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Le Gapas recrute un/une ergothérapeute pour l’IEM la Source situé à Hem (59510) et l’IEM
le Passage (59290) poste en CDI à 70% (24h30/Semaine)
date souhaitée de prise de fonction : 24 septembre 2026
Répartition comme suit : IEM LE PASSAGE, 0.40 ETP, 6 Place du Général De Gaulle, 59290
WASQUEHAL – lundi et vendredi journée entière
IEM LA SOURCE, 0.30 ETP, Ecole Saint Exupéry à HEM – mardi toute la journée et mercredi matin
Présentation du Gapas
Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et
adultes en situation de handicap via une quarantaine d’établissements et services répartis en Hauts-de
France et en Île-de-France. L’association est animée par l’écoute des besoins et la mise en œuvre de
solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination
et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à
découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ».
Présentation
L’IEM La Source est un établissement innovant, totalement inséré dans le cadre scolaire au sein de l’école
Saint-Exupéry. Il accueille des enfants âgés de 2 ans et demi à 10 ans, porteurs de troubles du
neurodéveloppement et de handicaps complexes dans un accompagnement en collectif éducatif et
scolaire (UEE maternelle). Le site de l’IEM Le Passage, accompagne 32 jeunes âgés de 10 à 20 ans dont
12 en internat de semaine.
Conformément au projet d’établissement, l’ergothérapeute contribue, dans le cadre d’une prise en
charge rééducative pluridisciplinaire au traitement des troubles et handicaps des jeunes. Son activité
s’exerce en étroite collaboration avec les équipes médicale, paramédicale et éducative.
Catégorie socio-professionnelle
Éducatif/pédagogique
Missions
L’ergothérapeute s’adresse à la personne dans sa globalité et, à ce titre, tient compte de
l’âge, de la personnalité et des handicaps éventuels : déficience visuelle, intellectuelle, surdité, infirmité
cérébrale. L’ergothérapeute à la mission d’adapter les matériels et lieux aux jeunes accueillis.
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Il (elle) met en œuvre les missions suivantes : –
Analyse de la nature du handicap, des capacités gestuelles et d’autonomie –  - – – –
Réalise une évaluation (observation ou bilan) des compétences du jeune afin de garantir la
continuité des soins
Il assure le lien avec la famille du jeune et les professionnels extérieures, garantit la
transmission des écrits entre les parents et les différents interlocuteurs médicaux et
paramédicaux de l’équipe de l’IEM.
Participe aux réunions de « projet individuel » des jeunes dont il assure le suivi.
Veille à la pérennisation et au suivi de l’utilisation du matériel et des aides techniques en lien
avec les fournisseurs. Veille et contrôle le bon état de fonctionnement du parc de fauteuils
roulants et matériels adaptés
Au-delà de ses missions principales, l’ergothérapeute s’implique également dans la sensibilisation et les
conseils aux professionnels, partenaires et familles.
Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire : éducateurs spécialisés, psychologues, ainsi qu’avec l’équipe
paramédicale.
Profil – – – – –
Titulaire du Diplôme d’Etat et du numéro ADELI.
Des formations et compétences complémentaires seraient un plus (TED/TSA, communication,…)
Expérience(s) auprès d’un public en situation de handicap
Bonne connaissance de l’outil informatique (Pack office, IMAGO)
Permis B exigé
Compétences recherchées – – – – – – –
Adaptabilité et autonomie dans le travail
Savoir communiquer et travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Capacité d’écoute et d’empathie, posture adaptée, en direction des personnes accompagnées
et de leurs proches.
Maintenir une pratique professionnelle en étant attentif et réceptif aux évolutions des
connaissances techniques du secteur.
Maîtriser les écrits professionnels.
Capacité d’analyse/évaluation de la situation clinique d’une personne relative à son domaine
de compétence
Capacité à concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Rémunération
Grille de rémunération conventionnelle convention 51
Avantages
Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 60%, abonnement transports remboursé à hauteur de 75%,
forfait mobilité douce, parcours d’intégration et de formation. 

• Type de contrat: CDI
• Lieu de travail (ville): Wasquehal
• Code postal: 59290
• Date d'embauche: 24/09/2026
• Temps de travail: Temps partiel
• Nom de l'entreprise: Association GAPAS
• Mail de contact: apaysserand@gapas.org