Blog

Si la situation des personnes âgées et des personnes handicapées ne vous laisse pas indifférent(e), le CAP’SANTE vous permettra d’accompagner les patients pour leur autonomie et leur maintien à domicile.

                                                                                 MISSIONS

Dans le cadre de son activité au sein de l’ESA, l’Ergothérapeute, en collaboration avec les assistants de soins en gérontologie, interviendra au domicile des patients pour évaluer, mettre en œuvre et accompagner les projets personnalisés des bénéficiaires :

• Identifier les besoins/attentes des personnes et de leurs proches aidants.
• Réaliser des entretiens et des bilans afin d’évaluer les troubles cognitifs (MMSE, MoCA, etc.) et l’état occupationnel de la personne (ADL/IADL, MCRO, MOH, etc.).
• Élaborer le plan d’intervention individualisé autour des difficultés occupationnelles évoquées par la personne et son entourage, en collaboration avec l’équipe, et le déployer auprès des personnes/aidants
• Maintenir et développer l’indépendance et l’autonomie de la personne dans ses activités de la vie quotidienne par la mise en place des stratégies de compensation et le renforcement des compétences préservées
• Assurer la coordination entre les différents intervenants accompagnant la personne.
• Rédiger le bilan de fin d’accompagnement au terme des séances et le transmettre aux interlocuteurs concernés
• Participer aux projets des différents services.
• Accueillir et encadrer des étudiants.

                                                           PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d’État d’Ergothérapeute ;
• Expérience sur un poste équivalent souhaitable mais débutants acceptés ;
• PERMIS B OBLIGATOIRE
• Sens éthique, confidentialité, patience et écoute active ;
• Rigueur, sens de l’organisation et capacités d’adaptation, aisance relationnelle ;
• Maîtrise des évolutions techniques, informatiques et capacités rédactionnelles.

                                                      SALAIRE et AVANTAGES

• 2 730.46 € Brut mensuel
• Mutuelle employeur (APRIL) prise en charge à hauteur de 60%
• Tickets restaurants pris en charge par l’employeur à hauteur de 60% (valeur faciale : 11 €)
• Titre de transport pris en charge à 50%
• Reprise de l’ancienneté
• Prime de partage de la valeur
• Chèques cadeaux
• Avantages CSE
• Repos le week-end
• Travail en journée

• Type de contrat: CDI
• Lieu de travail (ville): MONTREUIL
• Code postal: 93100
• Département: SEINE SAINT DENIS
• Date d'embauche: 01/04/2025
• Temps de travail: Temps plein
• Nom de l'entreprise: Association CAP'SANTE
• Mail de contact: admi.caps@orange.fr