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Qui sommes-nous ?

Depuis 1985, l’ARSLA agit au quotidien contre la SLA (maladie de Charcot). Elle soutient les personnes malades et leurs proches, finance des projets de recherche à hauteur de plus d’un million d’euros par an, et porte la voix des malades dans les politiques publiques. Engagée, solidaire, reconnue d’utilité publique, l’ARSLA connaît un essor fort depuis quatre ans.

Rejoindre l’association, c’est mettre son énergie au service d’un projet humain d’envergure.

Le projet

Face aux inégalités d’accès aux aides techniques rencontrées par les personnes vivant avec une SLA sur l’ensemble du territoire, l’ARSLA accélère son projet stratégique innovant d’essaimage régional de son parc d’aides techniques.

Objectifs :

• Réduire les délais d’accès au matériel,
• Favoriser l’autonomie des personnes malades,
• Améliorer l’impact économique et environnemental du service,
• Structurer des partenariats territoriaux durables avec les acteurs de santé.

Votre mission

Rattaché·e à la Responsable du Pôle Compensation et Solidarité, vous prendrez en charge le pilotage opérationnel et stratégique du projet d’essaimage, en lien étroit avec les ergothérapeutes de l’association et les partenaires régionaux (prescripteurs, prestataires, agences régionales de santé).

Vous serez le moteur du déploiement régional, de la phase d’analyse jusqu’à l’optimisation du dispositif.

Vos principales responsabilités

1. Analyse territoriale & réseau local

• Identifier les dynamiques locales : file active, prescripteurs, prestataires, acteurs associatifs.
• Contribuer aux diagnostics territoriaux pour adapter les modalités d’implantation.

2. Déploiement & logistique

• Organiser la préparation et l’acheminement du matériel vers les antennes régionales.
• Suivre les inventaires et garantir la traçabilité du matériel.

3. Gestion partenariale & institutionnelle

• Animer les relations avec les partenaires opérationnels (négociation, contractualisation et suivi)
• Contribuer au montage de réponses aux appels à projets régionaux (en lien avec les ARS).

4. Suivi & évaluation

• Mettre en place et suivre des indicateurs d’efficacité : délais, nombre de prêts, satisfaction usagers…
• Optimiser l’outil de gestion et assurer la formation des utilisateurs.
• Assurer la migration des données de prêts sur le nouvel outil utilisé en région.

5. Communication & valorisation

• Participer à la valorisation du projet : rédaction d’articles, contribution au magazine, diffusion sur les réseaux sociaux.

Votre profil

• Formation en ergothérapie, ou parcours équivalent en lien avec le soin, l’autonomie ou le handicap
• Une première expérience en gestion ou coordination de projets
• À l’aise avec les outils numériques et le travail en équipe

Et si en plus…

• Vous avez déjà travaillé sur des questions de perte d’autonomie,
• Vous aimez organiser, relier, faire avancer,
• Vous êtes curieux·se des aides techniques ou de l’innovation,
  … alors ce poste est pour vous.

Nous cherchons avant tout une personne autonome, rigoureuse, humaine, et engagée pour faire bouger les lignes.

Conditions

• Contrat : CDD 12 mois, renouvelable, à pourvoir dès que possible
• Lieu : Paris 12e + télétravail ponctuel.
• Mobilité : déplacements réguliers en région.
• Rémunération : selon profil et expérience.
• Avantages : tickets restaurants, mutuelle, remboursement transport.

• Type de contrat: CDD
• Lieu de travail (ville): Paris
• Code postal: 75012
• Date d'embauche: 16/06/2025
• Temps de travail: Temps plein
• Nom de l'entreprise: ARSLA
• Mail de contact: p.mazier@arsla.org